Политика cookie

Компания Ricoh использует такие инструменты сбора данных, как файлы cookie, для обеспечения удобства пользователей при посещении этого веб-сайта. Информацию об изменении настроек и файлах cookie см. здесь.

Корпоративная социальная ответственность

Являясь глобальной компанией, Ricoh заботится о регионах, в которых ведет свою деятельность. Во всем, что мы делаем, отражается видение основателя компании Киёси Итимура: внедрение инноваций в интересах клиентов и применение устойчивых методов ведения бизнеса в интересах всех, на чью жизнь мы влияем. Мы воспринимаем бизнес, общество и планету как части взаимосвязанной системы. Устойчивое развитие общества основывается на принципе трех p — people (люди), planet (планета), profit (прибыль). Этот принцип лежит в основе наших корпоративных ценностей и всего, что мы делаем.


Устав по корпоративной социальной ответственности

Являясь глобальной компанией с высокой гражданской ответственностью, мы стремимся предвосхитить ожидания всех заинтересованных сторон. Принятый в 2003 г. устав по корпоративной социальной ответственности Ricoh Group включает четыре основных аспекта.

1.Целостный подход при ведении корпоративной деятельности
Разрабатывать и предоставлять полезные, надежные и качественные продукты и услуги с высокими экологическими показателями и надежной защитой данных. Конкурировать честно, открыто и свободно; сохранять правильные рабочие отношения с правительственными организациями, физическими и юридическими лицами в регионе.

2. Гармония с окружающей средой
Участвовать в деятельности по охране окружающей среды и внедрять технологические инновации для решения экологических проблем. Подробную информацию о нашей стратегии в области защиты окружающей среды см. в разделе «Окружающая среда».

3. Уважение к людям
Поддерживать безопасную доброжелательную рабочую атмосферу, в которой отсутствует дискриминация и в которой сотрудники могут действовать самостоятельно, выражать творческий потенциал и легко выполнять свои обязанности. Быть нетерпимыми к любому нарушению прав человека.

4. Гармония с обществом
Уважать культуру и обычаи региона; активно участвовать в деятельности, вносящей вклад в развитие общества и региона. Взаимодействовать с обществом и обеспечивать надлежащее и объективное предоставление корпоративной информации.

Загрузка Устава корпоративной социальной ответственности Ricoh Group

Общественные инициативы

Мы воспринимаем инвестиции в развитие общества как нечто большее, чем просто пожертвование денег. Мы активно поощряем как компании Ricoh, так и отдельных сотрудников, за их время, усилия и работу в области социальной ответственности.

Далее приведены некоторые примеры недавних инициатив в Великобритании.

Посадка деревьев в лесу Марстон Вейл

В течение последних четырех лет специалисты подразделения Ricoh UK способствуют увеличению численности деревьев леса Марстон Вейл в Бедфордшире. Благотворительная акция заключается в создании одного из 12 общественных лесов в Англии и озеленении города. В рамках проекта наши сотрудники могут принять активное участие в деле защиты окружающей среды.

Благотворительный фонд Children in Need

Ricoh UK много лет помогает благотворительному фонду BBC Children in Need. Мероприятия для сбора средств, например велосипедный пробег по Валу Адриана, согласовываются в течение всего года. А во время ежегодного благотворительного вечера наши волонтеры в Нортгемптоне работают в виртуальном колл-центре, принимая и обрабатывая пожертвования по телефону.

Мероприятия по инициативе сотрудников

Мы активно поддерживаем своих сотрудников, когда они проявляют самостоятельную, так и командную инициативу. Далее приведены примеры уже проведенных мероприятий.

  • Благотворительные забеги.
  • Волонтерские программы.
  • Ярмарки тортов.
  • Координация трудоустройства.

Video:


Как узнать больше?

Если вы хотите узнать о корпоративной социальной ответственности и стратегии компании, посетите наш глобальный веб-сайт.

Посетите наш сайт ricoh.com